TEST 1BACH_230.- MICRO2B - Created by Antonio Ginés
¿Qué evalúa el DAT?
El razonamiento verbal, la aptitud numérica, el razonamiento abstracto, etc
La comprensión verbal, el cálculo numérico, la fluidez verbal, etc.
Las otras dos respuestas son correctas
¿Qué tipo de test es uno que pregunte: ___ es a masculino, como mujer es a ___
Un PMA
Un DAT
Las otras dos respuestas son correctas
¿Qué es el PMA?
Es el test de aptitudes diferenciales
Es el test de aptitudes mentales primarias
Las otras dos respuestas son correctas
¿Qué evalúa el PMA?
Las otras dos respuestas son correctas
El razonamiento verbal, la aptitud numérica, el razonamiento abstracto, etc.
La comprensión verbal, el cálculo numérico, la fluidez verbal, etc.
¿Qué tipo de test es uno que pida: Escribir palabras que empiecen por P
El DAT
Las otras dos respuestas son correctas
El PMA
¿Cómo se llaman las pruebas en las que se interroga al sujeto sobre opiniones, preferencias, comportamiento previsible, etc.
Cuestionarios de personalidad
Test proyectivos
Las otras dos respuestas correctas
¿Cómo se llaman las pruebas en las que el sujeto indica qué le sugiere una determinada mancha, dibuja una figura, etc.?
Test proyectivos
Test de aptitudes diferenciales
Las otras dos respuestas son correctas
¿Qué pruebas se hacen para averiguar la satisfacción o el rechazo que produce el trabajo que se ha de desempleñar?
Las pruebas de satisfacción profesional
Las pruebas de interés vocacionales
Las otras dos respuestas son correctas
¿Qué se utiliza para: confirmar el perfil del aspirante, aclarar dudas, observar las reacciones del individuo y la forma que tiene de desenvolverse e informar al candidato sobre las características de la empresa, del puesto de trabajo, del salario, etc.?
Las otras dos respuestas son correctas
Las pruebas de conocimientos
Las entrevistas
¿Cómo debe ser la presencia física del entrevistado?
Correcta
Si es un hombre debe ir con traje y corbata y, si es una mujer, con traje
Las otras dos respuestas son correctas
¿Cómo hay que llegar a la entrevista?
Con retraso
Con puntualidad
Las otras dos respuestas son correctas
¿Cómo hay que saludar?
Con fuerza, mostrando carácter
Cortésmente, sin nerviosismo
Las otras dos respuestas son correctas
¿Qué postura no hay que adoptar en una entrevista?
Las otras dos respuestas son correctas
No se pueden poner las piernas la una junto a la otra
No se pueden cruzar las piernas
¿Dónde no hay que sentarse en las entrevistas?
En la parte delantera de la silla
En la parte central de la silla
Las otras dos respuestas son correctas
¿Dónde hay que mirar durante la entrevista?
Las otras dos respuestas son correctas
Al entrevistador
Al suelo, mostrando sumisión
¿Cómo deben ser las respuestas en las entrevistas?
Muy extensas para que quede claro que se domina la comunicación verbal
Claras y sin titubeos
Ninguna de las otras dos respuestas es correcta
¿Cómo se denomina a la totalidad de las percepciones económicas que recibe el trabajador del empresario por la prestación de sus servicios laborales?
Diezmo
Las otras dos respuestas son correctas
Salario
¿Qué retribuye el salario?
Las otras dos respuestas son correctas
El trabajo efectivo
Los períodos de descanso computables como trabajo
Composición del salario:
Sólo el salario base
Salario Base y complementos salariales
Las otras dos respuestas son correctas
¿Cómo debe documentarse el salario?
Con un recibo de salarios
Con una nómina
Las otras dos respuestas son correctas
¿Cómo se denomina a la retribución mínima que debe percibir un trabajador?
Salario mínimo interprofesional
Salario mínimo profesional
Las otras dos respuestas son correctas
¿Quién establece el salario mínimo interprofesional?
Las otras dos respuestas son correctas
El Gobierno
El Rey
¿Cada cuánto tiempo se establece el Salario Mínimo Interprofesional?
Trimestralmente
Mensualmente
Anualmente
¿Cómo se llama el acuerdo en virtud del cual una persona, el trabajador, se compromete voluntariamente a prestar sus servicios dentro del ámbito de la organización y dirección del empresario que a su vez se obliga a pagar al trabajador una retribución por los servicios prestados?
Contrato de trabajo
Convenio colectivo
Las otras dos respuestas son correctas
¿Cómo se llama el contrato de trabajo por el que el empresario y el trabajador se comprometen por un período de tiempo indeterminado?